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江蘇淮安市富士康科技集團有限公司 (已被求職者查看:7683 次)
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所屬行業: 電子、微電子技術 企業性質: 外資企業
成立日期: 2007-11-1 注冊資金: 10000萬人民幣
員工人數: 1000人以上 所在地區: 江蘇淮安
公司介紹:   
富士康科技集團是專業從事電腦、通訊、消費電子、數位內容、汽車零組件、通路等6C產業的高新科技企業。憑借扎根科技、專業制造和前瞻決策,富士康已經發展成為全球最大的電子產業專業制造商。連續8年雄居大陸出口200強榜首,2012年躍居全球財富500強第43名。 
   富士康持續提升研發設計和工程技術服務能力,逐步建立起以中國大陸為中心,延伸發展至世界各地的國際化版圖。在珠三角地區,建成深圳、佛山、中山、東莞等科技園,并確立深圳龍華科技園為集團全球運籌暨制造總部,園區正轉型為新產品研發與設計中心、關鍵制造技術研發中心、新材料新能源研發中心、制造設備與模具技術研發中心、產品展示/交易/物流配送中心以及新產品量試基地,力爭成為深圳建設“國家創新型城市”的主力推手。在長三角地區,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密連接器、無線通訊組件、網通設備機構件、半導體設備和軟件技術開發等產業鏈及供應鏈聚合體系。在環渤海地區,布局煙臺、北京、廊坊、天津、秦皇島、營口、沈陽等地,以無線通訊、消費電子、電腦組件、精密機床、自動化設備、環境科技、納米科技等作為骨干產業,為區域經濟發展輸送科技與制造動能。 在中西部地區,投資太原、晉城、武漢、南寧、鄭州、重慶和成都等地,重點發展精密模具、鎂鋁合金、汽車零部件、光機電模組等產品,積極配合“中部崛起”、“西部大開發”國家發展戰略實施。 
 2007年在江蘇淮安建廠投產,是生產計算機連接器及零組件的專業公司﹐產品涉及計算機、通訊、消費性電子等3C產業多個領域,并布局進入汽車零部件、營銷通路、數位內容等產業領域。至今集團已連續12年入選美國《商業周刊》全球信息技術公司100大排行榜,連續七年穩居中國內地出口企業第1名,2012年居《財富》全球500強第43名。富士康淮安科技城現占地7.6平方公里,現有員工36000余人,城內開設銀行、郵局、超市、社康中心、書店、網吧、游泳館、運動場、公園等,為員工生活提供便捷服務。
公司堅持以人為本,利潤分享員工的策略,在為員工建立起全方位、多層次的員工保障體系的同時,又通過配房、配股等措施激勵優秀員工,營造“安康、穩定、發展”的和諧氛圍。鴻飛千里,富士則康,富士康將一如既往地傳承愛心文化,善盡社會責任,培育科技人才,創新發展模式,挑戰科技創新和產業轉型的更高目標,締造“長期、穩定、發展、科技、國際”之一流公司的長青偉業!
招聘職位  
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職位編號:  FNRC52698  學歷要求:  初中以上
招聘崗位: 各崗位 地區要求:  不限
招聘人數:  100 人 工作經驗:  不限
工作地區:  江蘇淮安 性別要求:  不限
發布日期:  2012-9-24 年齡要求:  不限
招聘期限:  長期有效 待遇水平:  2500 元/月
職位要求:
職位描述: 
 

一、招聘條件
1、學歷:初中及初中以上學歷,需持畢業證書、學歷證明或其它有效證件(如無法提供,暫不作要求)。
2、年齡:16-40周歲。
3、身份證件:需持有效期內二代身份證。
二、薪資福利待遇
 
1、薪資
(1)入職后標準底薪:1800元/月(5天8小時工作制),月綜合工資(加班后)2500- 3300元/月(不含各種津貼)。
(2)3個月通過考核后標準底薪:2000元/月(5天8小時工作制),月綜合工資(加班后)2750-3600/月(不含各種津貼)。
 
2、浮動獎金:年終獎、工作改善提案獎、內部刊物投稿稿費及文康比賽獎金等;薪資依公司實際政策調整及工作崗位而定
 
3、延時津貼:加班費依勞動法規定之標準支付:周一至周五加班按標準薪資的1.5倍、周六/日加班按標準薪資的2倍、法定假日加班按標準薪資的3倍支付加班費
4、福利: 
a.發放端午、中秋等禮品及春節開工紅包
b.公司為每位員工發放生日禮品,并播報生日祝福
c.免費洗衣(由專業的洗衣公司為員工洗衣)
 
5、作息時間與假期:
a.每周五天每天八小時工作制,每日加班時數≤3H,每周至少休息1天
b.員工享有國家法律/法規規定的法定假日(每年11天)、工傷假、婚假、喪假、產假、帶薪年休假(工作滿一年以上者,每年5天,工作滿十年以上者,每年10天,工作滿20年以上者,每年15天)等假期。
 
6、社會保險:入職后即交納五項社會保險(工傷、醫療、養老、生育、失業)及商業保險。
7、入職體檢:免費
8、伙食:標準為11元/天(早餐2元、中餐4.5元、晚餐4.5元),員工自費就餐,在公司內就餐可選擇刷卡消費或現金消費,員工刷卡消費金額按月計算,由公司從員工當月薪資中代扣。
9、住宿:公司宿舍配備有空調、風扇、熱水、自飲飲水機等設備供員工使用,租住者由公司從薪資中代扣110元/月住宿費,不住公司者不需扣除。
10、需要準備的材料: 
(1)身份證原件和復印件(正反面復印),畢業證書原件復印件(如沒有,暫不作要求)。
(2)二寸免冠近照三張,筆一支。
(3)枕、席、被褥、洗漱用品等生活必需品。
 11、應聘不需任何費用
 

面試須知:
    
聯系方式    

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